“南湖职院职前职后一体化的人才培养模式，有效打通了技能人才成长通道，是促进高质量充分就业的有力实践，其经验值得深入学习和借鉴。”6月6日下午，崇明区人民政府副区长宋学梅一行来访上海南湖职业技术学院时这样讲到。虹口区人民政府副区长章维，崇明区人力资源社会保障局局长郁京忠，崇明区数据局局长吴蕾，虹口区人力资源社会保障局党组书记、局长黄丹，副局长高裕松，崇明区教育局副局长陆琴，崇明区人力资源社会保障局副局长张虹参加调研。

南湖职院党委副书记、院长朱建柳介绍了学院作为上海市首家新型高职院校的办学定位与融合培养路径。学院立足“市区共建、以区为主、多元治理”的五年一贯制新型高职定位，紧密围绕上海产业升级、数字转型和民生需求，构建了数字创意、智能汽车服务、健康护理、智慧商旅四大特色专业群，全力培养高素质技术技能人才。学院致力于打通职前职后培养壁垒，一方面通过学历教育夯实学生专业技能基础；另一方面，充分发挥作为上海首批新型技师学院和虹口区技能人才培养基地的优势，依托5G会议中心、上海市信息化标杆校等载体，联合政府、行业、企业资源，打造集就业指导、创业扶持、技能培训、资源对接于一体的综合性服务平台和见习实训基地。

“南湖职院充分发挥职业教育资源优势，联合虹口区人社局创新实践了‘企业工种需求库—技能人才储备池—就业岗位服务链’三位一体的职后培训模式，”章维强调，“旨在精准对接人工智能、绿色低碳、航运服务等前沿产业以及养老护理、家政服务等民生急需领域，动态调整培训项目，培养支撑区域重点产业与民生保障、具有工匠精神的‘虹口工匠’，特别是聚焦绿色低碳与数字经济领域，让技能人才在虹口扎根成长、绽放光彩。”

宋学梅对南湖职院先进的产教融合发展理念与机制表示高度赞赏。她表示：“南湖职院作为虹口区技能人才培养的核心阵地，紧密对接区域产业升级和民生需求，专业设置精准聚焦关键领域，有效提升了劳动者特别是大学生的就业创业能力，在服务区域发展和促进就业方面取得了显著成果。崇明区委、区政府同样高度重视就业创业和人才工作，期待未来在技能人才培养与服务地方经济发展方面能继续深化交流与合作。”

宋学梅一行在朱建柳，南湖职院副院长周一峰，院长办公室主任陈莉莉和继续教育学院-交培中心主任黄海的陪同下参观了南湖新能源智能网联汽车实训中心，护理实训中心，5G数字创意实训中心和国际邮轮开放实训中心，并与南湖职院学子进行亲切交流。上海市工程技术管理学校副校长邬忠明，崇明区人力资源社会保障局就业培训科科长严勇，虹口区人力资源社会保障局就业促进科科长赵军军，虹口区人力资源社会保障局职业能力建设科科长金烨，崇明区人民政府办公室联络员刘晓橦陪同调研。